PELA PRIMEIRA VEZ, TEMOS 4 GERAÇÕES TRABALHANDO JUNTAS

Quem não estiver preparado para lidar com a diversidade geracional negará caminhos de inovação.

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QUAIS SÃO OS BENEFÍCIOS PREFERIDOS PELA GERAÇÃO Z

ALIMENTAÇÃO

84,4%

MOBILIDADE

21,8%

SAÚDE

2,8%

*Levantamento de dados realizado em junho de 2024 com base na própria de clientes da Caju

QUAIS SÃO AS TENSÕES DA GERAÇÃO Z NO TRABALHO:

DESEJO
POR ESCAPE

O TRABALHO OCUPA O LUGAR DO TRABALHO

DESEJO POR EXPERIMENTAÇÃO

O TRABALHO É LOCAL DE EXPERIMENTAÇÃO

DESEJO POR AUTENTICIDADE

O TRABALHO É LOCAL DE DAR O NOME

Pessoa trabalhando com laptop

Entenda como os movimentos



entre outros se relacionam com estas tensões

LIDAR COM A NOVA GERAÇÃO NÃO É UMA QUESTÃO DE ESCOLHA

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Cartão Caju

Quem é Caju?

Somos uma empresa de tecnologia que oferece benefícios e soluções para RHs, empregadores e gestores evoluírem a experiência, gestão e cuidado com suas operações e colaboradores.

Oferecemos cartão multibenefícios que concentra diferentes modalidades de benefícios em um único cartão e app para o colaborador, solução em despesas corporativas para fluxo de adiantamentos mais ágeis, gestão de gastos e viagens corporativas.

Além disso, temos uma solução integrada de premiações para incentivos, eventos ou para presentear colaboradores em ocasiões especiais via cartão Caju e na nossa plataforma Caju Ciclos, para admissão digital e gestão de dados.

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Somos o Grupo Consumoteca, um grupo de empresas que investiga o comportamento através das lentes da cultura na América Latina. Somos reconhecidos pelos insights poderosos que entregamos nos nossos muitos estudos sobre consumo e consultorias estratégicas para as maiores marcas da região. Agora, unimos o nosso entendimento dos principais comportamentos e tensões das gerações, para discutir seu impacto no trabalho e dentro das organizações.

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